Что нам делать, если один из наших сотрудников послал нам письмо с требованием оплаты перед началом судебного разбирательства? Или даже подал на нас в суд? Вам нужна консультация юриста по трудовому праву в Израиле.

В этой ситуации для начало важно понять, насколько на самом деле обоснованы его требования.

• Сначала мы соберем все документы связанные с работником, включая платежные ведомости, оформление пенсионных вкладов, а также проведем проверку старшим бухгалтером и юристом, специализирующимся в трудовом праве.

• Здесь важно отметить, что из многолетнего опыта работы в судах по трудовым спорам мы знаем, что в ситуации, когда работодатель не выплатил основные права работника – так называемые когентные или базовые права, желательно организовать эту выплату заранее прежде чем мы вступим в судебный процесс, тем самым уменьшая шансы на успех иска который подали против нас.

• Во многих случаях сотрудники попытают счастья и отправляют необоснованное письмо с предупреждением, хотя на практике они ничего не заслуживают и все ему полагающееся работник уже получил.

• После завершения проверок мы сможем правильно оценить шансы на защиту и дать работодателю профессиональную и надежную юридическую консультацию.

• При всем этом мы проверим, есть ли у работника оставшаяся задолженность перед работодателем, и в этой ситуации мы подадим встречный иск, чтобы  отстоять права работодателя.

Нашему офису удается урегулировать многие проблемы еще до того, как иск будет подан, и положить конец конфликту еще до его начала.

В других ситуациях правильная проверка со стороны нашего бухгалтера, а также адвоката по трудовым спорам, снижает успешность иска, поданного работником, на десятки процентов.

Наш офис на протяжении многих лет представляет интересы крупных и мелких работодателей и экономит компаниям сотни тысяч шекелей в год, предоставляя профессиональные, надежные юридические консультации, адаптированные к ситуации.

Нужна профессиональная консультация юриста по трудовому праву в Израиле? На вас подан иск или вы получили письмо с предупреждением от сотрудника? Позвоните, чтобы получить консультацию и быструю помощь.